Accessibilité
Accessibilité & handicap
L’accessibilité à la formation pour tous les professionnels de santé est l’un des enjeux majeurs chez Milandes. L’accès à la formation pour tous est l’une des valeurs fondamentales de notre groupe.
Notre référent handicap
Nous serons là pour vous conseiller et vous accompagner. N’hésitez pas à prendre attache avec notre référent handicap : il sera présent à chaque étape, de votre inscription à la participation à la session de formation, pour co-construire la formule la plus adaptée à vos besoins.
Formation professionnelle & handicap
En France, trois lois définissent les droits des personnes handicapées : la loi d’orientation du 30 juin 1975, la loi du 10 juillet 1987 et la loi du 11 février 2005. L’article L.6112-3 du Code du travail précise que « les personnes handicapées et assimilées ont accès à l’ensemble des dispositifs de formation prévus dans le respect du principe d’égalité de traitement, en prenant les mesures appropriées ».
Afin de garantir l’accessibilité à la formation, les organismes de formation adaptent leur accueil, la durée de la formation, leurs méthodes pédagogiques et les modalités de validation. Ces aménagements, individuels ou collectifs, sont mis en œuvre par les organismes dispensant des formations professionnelles.
Les organismes de formation professionnelle continue adaptent également leur offre à un public en situation de handicap : développement de l’accessibilité pédagogique des formations (l’accueil des personnes handicapées est pensé et organisé en amont), renforcement de la capacité des équipes administratives et pédagogiques à organiser la compensation du handicap, et garantie de l’accessibilité des lieux de formation.